2026年9月18日，天津大学2025-2026学年优秀院级研究生会考核评比工作圆满结束。本次综合依据函评材料和现场展示两部分，经激烈角逐，网络安全学院研究生会荣获“最佳人气院级研究生会奖” ！

本次终评展示中，网络安全学院研究生会主席团成员马雨捷以“星火聚成光，同心启新程”为主题，对研会成立以来的各项工作进行了总结汇报。

作为网络安全学院首届研究生会，一年来，研会从组织建设起步，围绕研究生学习、科研和生活需求开展各项工作，在实践中不断完善机制、提升服务，逐步形成了具有学院特色的工作体系。

一、组织建设

过去一年，网络安全学院研究生会从无到有完成组织架构搭建。首创团队9人，先后开展2次纳新，目前形成由3名主席团成员、6名部长、9名干事组成的18人骨干队伍，下设办公室、权益部、秘书处3个部门，分别负责活动策划与媒体宣传、权益维护与服务保障、综合协调与组织规范等工作，逐步建立起清晰的部门分工和内部协同机制。

在制度建设方面，研会建立成员招募与选拔机制，完善培训、述职评议和量化考核等制度，围绕思想、制度和技能开展6次专题培训，成员整体满意度达100%；通过2次见面会和2次经验分享会，加强部门间沟通协作，推动各项工作规范开展。

二、权益服务

研会始终把服务同学作为工作的出发点，建立权益问卷、班级微信群、学生代表反馈、院领导午餐会等4种问题反馈渠道，畅通校院两级权益沟通机制，并通过“权益速递”Q&A系列推送及时反馈处理情况，累计推动解决权益问题12个。

围绕研究生成长需求，研会还开展科研讲座、学术研讨、实习讲座、就业双选会等活动。其中，就业双选会吸引近30家用人单位和近300名同学参加，为学生就业提供交流平台。同时，通过“网安榜样”系列报道7期、“新声入校·专业星光”教师专访12期，进一步加强师生交流。

三、品牌活动

结合学院学科特色，研会持续开展校园文化活动，逐步形成特色活动品牌。

“网安海棠节”专题系列活动设置10余个摊位及展板，围绕国家安全教育、密码学知识、网络安全科普等内容开展互动体验，累计覆盖上千人次，相关推送点击量达1000余次。此外，研会开展“我为师生做实事”系列活动10余场，进一步丰富校园文化生活。

在此基础上，研会积极探索“网安+”工作模式，将专业特色融入校园活动，开展“密语启程”新生解密、网安迎新“打卡墙”、密码互动游戏、“AI换脸”反诈宣传、“网安达人”挑战赛等活动，并结合主题展览、专题教育等形式开展国家安全教育。

四、媒体运营

研会持续完善媒体宣传矩阵，围绕思想引领、活动宣传、权益服务和文化建设等方向开展内容建设。2024—2025学年，相关公众号共发布推送67篇，总阅读量达20,243次，“权益速递”“网安榜样”“新声入校”等栏目逐步形成稳定的内容输出。

同时，研会推出文创KT板、保温杯、背包等文创产品，将网络安全元素融入校园生活，进一步拓展网安文化传播载体。

五、特色工作

过去一年，网络安全学院研究生会围绕同学需求开展活动10余场，累计覆盖2000余人，推动解决十余项实际权益问题，并结合学院学科特色开展校园文化、宣传和特色活动，逐步建立起较为完整的研究生会工作体系。

此次获评“最佳人气院级研究生会奖”，是对研会过去一年工作的肯定，也离不开学院师生的关注、支持与参与。

未来，网络安全学院研究生会将继续坚持服务同学的工作宗旨，立足研究生学习、科研和生活实际，进一步完善工作机制，提升服务质量，持续开展具有学院特色的校园文化活动，努力发挥好联系师生、服务同学的桥梁纽带作用，为学院研究生的成长发展贡献力量。